Обычная версия сайта
Размер шрифта:AAA
Цветовая схема:AAA
Администрация города Ростова обеспокоена сложной экономической ситуацией на заводе «Ростсельмаш». Недавно здесь произошло увольнение 1500 человек, что привело к определённым социальным проблемам. Вот как прокомментировал положение дел на заводе директор
- Сегодня внешняя обстановка складывается не в пользу «Ростсельмаша». Завод изначально был рассчитан на выпуск 85 тысяч комбайнов в год. Реальные же потребности на рынке сельхозмашин России 10-12 тысяч комбайнов в год. Надо учитывать, что кроме нас комбайны выпускает Красноярский завод, есть и доля импортной техники. Из-за погодных условий ситуация в сельском хозяйстве в этом году также не очень хорошая. В связи с этим наблюдается падение продаж сельхозтехники. Поэтому мы вынуждены корректировать план производства. К сожалению, вынуждены были пойти на  сокращение численности рабочих.
Что касается инженерно-технических работников, то мы отказались от ряда проектов, которые начинали год-два назад.  Поскольку эти проекты сегодня приостановлены, логично, что содержать этих сотрудников нет смысла. Кроме того, на заводе выполнялся ряд функций (они достались нам со времён старого завода), которые сегодня никак не влияют на конечный результат, главную цель – получение прибыли. Соответственно те люди, которые исполняли эти функции, также оказались в числе сокращенных. Таким образом, мы набрали полторы тысячи человек. Сокращение было выдержано в рамках трудового законодательства, мы заранее предупредили людей, выплатили все положенные компенсации.
Параллельно на «Ростсельмаше» идёт процесс реорганизации самого бизнеса. На заводе имеются вспомогательные подразделения (непрофильные). В связи с этим в дочерние компании уйдёт около 2, 5 тысяч человек. Фактически рабочие места у людей не меняются, и они ничего не теряют. Все социальные программы, которые действовали в рамках «Ростсельмаша», будут распространяться и на эти дочерние компании.

Назад