Дата публикации: 20 июля 2026
Ведомство: Департамент жилищно-коммунального хозяйства и энергетики
Вид конкурса: Вакансия
Статус: Конкурс завершен
Прием документов: с 20 июля 2026 по 04 августа 2026
Предполагаемая дата проведения конкурса: 10 августа 2026
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и
соответствующие предъявляемым квалификационным требованиям к должности муниципальной службы.
Нормативные правовые акты, знание которых обязательно для муниципального служащего, независимо от отраслевой принадлежности его должности:
- Конституция Российской Федерации;
- Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
- Федеральный закон от 20.03.2025 № 33-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в единой системе публичной власти»
- Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
- Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
- Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;
- Федеральный закон от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;
- Областной закон Ростовской области от 09.10.2007 № 786-ЗС «О муниципальной службе в Ростовской области»;
- Областной закон Ростовской области от 12.05.2009 № 218-ЗС «О противодействии коррупции в Ростовской области»;
- Областной закон Ростовской области от 18.09.2006 № 540-ЗС «Об обращениях граждан»;
- Устав Ростовской области;
- Устав города Ростова-на-Дону;
- Положение о муниципальной службе в городе Ростове-на-Дону, утвержденное решением Ростовской-на-Дону городской Думы от 26.02.2008 № 357;
- Кодекс этики и служебного поведения муниципальных служащих Администрации города Ростова-на-Дону, ее отраслевых (функциональных) и территориальных органов, утвержденный постановлением Администрации города Ростова-на-Дону от 07.05.2018 № 496;
- Регламент работы Администрации города Ростова-на-Дону, утвержденный распоряжением Администрации города Ростова-на-Дону от 22.12.2015 № 385;
- Инструкция по делопроизводству в Администрации города Ростова-на-Дону, утвержденная распоряжением Администрации города Ростова-на-Дону от 26.08.2020 № 200
- Порядок организации работы по рассмотрению обращений граждан в Администрации города Ростова-на-Дону, утвержденный постановлением Администрации города Ростова-на-Дону от 02.11.2023 № 1225
- Порядок подготовки правовых актов Администрации города Ростова-на-Дону, утвержденный постановлением Администрации города Ростова-на-Дону от 27.05.2022 № 545
- Правила внутреннего трудового распорядка Администрации города Ростова-на-Дону, утвержденные распоряжением Администрации города Ростова-на-Дону от 26.05.2025 № 105
Перечень документов, которые необходимо представить для участия в конкурсе:
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать
в конкурсе, представляет:
· личное заявление (форма заявления);
· анкету, заполненную с использованием специального программного обеспечения «Анкета ГС (МС)». Специальное программное обеспечение «Анкета ГС (МС)» (далее – СПО), требования к цифровой фотографии, а также инструкция пользователя СПО размещены в свободном доступе на официальном сайте федеральной государственной информационной системы государственной гражданской службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по ссылке: https://gossluzhba.gov.ru/spo/knowledge-base
· заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (учетная форма № 001-ГС/у);
· сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение вакантной должности муниципальной службы, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. Заполняется с использованием СПО «Справки БК»
· сведения о размещении информации в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (форма предоставления сведений, методические рекомендации по заполнению формы);
· согласие на обработку персональных данных;
Копии документов:
· паспорта или заменяющего его документа;
· трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
· документов об образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;
· документа воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
· документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета;
· свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации.
- Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы в Департаменте жилищно-коммунального хозяйства и энергетики города Ростова-на-Дону, представляет:
· заявление (форма заявления);
· согласие на обработку персональных данных.
- Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы в органе Администрации города Ростова-на-Дону, представляет:
· заявление (форма заявления);
· анкету, заполненную с использованием специального программного обеспечения «Анкета ГС (МС)». Специальное программное обеспечение «Анкета ГС (МС)» (далее – СПО), требования к цифровой фотографии, а также инструкция пользователя СПО размещены в свободном доступе на официальном сайте федеральной государственной информационной системы государственной гражданской службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по ссылке: https://gossluzhba.gov.ru/spo/knowledge-base
· согласие на обработку персональных данных.
К заявлению кандидата также прилагается опись предоставляемых документов, составленная в двух экземплярах. Факт представления документов удостоверяется подписью секретаря комиссии в указанной описи документов. Один экземпляр описи остается в конкурсной комиссии, а другой возвращается кандидату.
Кандидат вправе представить другие документы о его профессиональных и личностных качествах (характеристики, награды, рекомендации, документы о дополнительном образовании, переподготовке и т.п.).
Копии документов представляются заверенные нотариально или заверенные кадровыми службами по месту работы (службы), либо одновременно с предъявлением подлинника документа секретарю комиссии. В случае представления незаверенной копии документа она заверяется секретарем комиссии, осуществляющим прием документов, на основании предъявленного подлинника.
Прием документов:
Прием документов для участия в конкурсе осуществляет Кононенко Людмила Васильевна, главный специалист (по кадровой работе) Департамента жилищно-коммунального хозяйства и энергетики города Ростова-на-Дону, секретарь конкурсной комиссии.
Адрес приема документов: г. Ростов-на-Дону, ул. Нижнебульварная, 6. Понедельник – четверг с 14.00 ч. до 17.00 ч., пятница с 14.00 ч. до 16.00 ч.
Порядок проведения конкурса:
Порядок проведения конкурса установлен решением Ростовской-на-Дону городской Думы от 13.06.2012 № 297 «О принятии «Положения о проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления, аппарате Муниципальной избирательной комиссии города Ростова-на-Дону». При проведении конкурса комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов, а также на основе конкурсных процедур с использованием методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидата.
Место проведения:
Департамент жилищно-коммунального хозяйства и энергетики города Ростова-на-Дону, г. Ростов-на-Дону, ул. Нижнебульварная, 6
Телефон для справок:
(863) 240-91-77
Квалификационные требования и должностные обязанности:
В соответствии с должностной инструкцией
Информация о втором этапе:
Конкурс объявлен несостоявшимся в связи с отсутствием кандидатов
Документы